The Angry Beavers
Robert Hughes,Pat Shinagawa,Richard Steven Horvitz,Nick Bakay,Charlie Brissette,Terry Wood
剧情简介
《The Angry Beavers》,动画,喜剧作品,美国出品,1997年上映。
Robert Hughes,Pat Shinagawa,Richard Steven Horvitz,Nick Bakay,Charlie Brissette,Terry Wood
《The Angry Beavers》,动画,喜剧作品,美国出品,1997年上映。
2020年5月10日,看完全书,令我记忆最深刻的仍然是黄依依的故事!
同样是霸道总裁,可以写成烂俗的爽文剧集,也可以写成缱绻难测的深情,让人为之动容。
我们经历痛苦,经历喜悦,经历青春和多变的世间,经历许许多多的人。我们改变一切,也被一切改变。我们相互渗透,永无尽头。我们身上有别人的烙印,有世界的烙印,也有时光的烙印,我们因此不再是我们,我们因此成为所有的人。我们是最初,也是最终。
7个习惯的简要定义 习惯一:积极主动(BE PROACTIVE) 积极主动即采取主动,为自己过去、现在及未来的行为负责,并依据原则及价值观,而非情绪或外在环境来下决定。积极主动的人是改变的催生者,他们摒弃被动的受害者角色,不怨天尤人,发挥了人类四项独特的禀赋——自我意识、良知、想象力和独立意志,同时以由内而外的方式来创造改变,积极面对一切。他们选择创造自己的人生,这也是每个人最基本的决定。 习惯二:以终为始(BEGIN WITH THE END IN MIND) 所有事物都经过两次的创造——先是在脑海里酝酿,其次才是实质的创造。个人、家庭、团队和组织在做任何计划时,均先拟出愿景和目标,并据此塑造未来,全心投入自己最重视的原则、价值观、关系及目标。对个人、家庭或组织而言,使命宣言可以说是愿景的最高形式,它是根本的决策,主宰了所有其他决定。领导工作的核心,就是基于共有的使命、愿景和价值观,创造出一个文化。 习惯三:要事第一(PUT FIRST THINGS FIRST) 要事第一即实质的创造,是梦想(你的目标、愿景、价值观及要事处理顺序)的组织与实践。次要的事不必摆在第一,要事也不能放在第二。无论迫切性如何,个人与组织均要更多聚焦要事,重点是,把要事放在第一位。 习惯四:双赢思维(THINK WIN-WIN) 双赢思维是一种基于互敬、寻求互惠的思考框架与心意,目的是分享更多的机会、财富及资源,而非敌对式竞争。双赢既非损人利己(赢输),亦非损己利人(输赢)。我们的工作伙伴及家庭成员要从互赖式的角度来思考(“我们”,而非“我”)。双赢思维鼓励我们解决问题,并协助个人找到互惠的解决办法,是一种资讯、力量、认可及报酬的分享。 习惯五:知彼解己(SEEK FIRST TO UNDERSTAND,THEN TO BE UNDERSTOOD) 当我们不再急切回答,改以诚心去了解、聆听别人,便能开启真正的沟通,增进彼此关系。对方获得理解后,会觉得受到尊重与认可,进而卸下心理防备,坦然交谈,双方对彼此的了解也就更顺畅自然。知彼需要仁慈心,解己需要勇气,能平衡两者,则可大幅提升沟通的效率。 习惯六:统合综效(SYNERGIZE) 统合综效谈的是创造第三种选择,即非按照我的方式,亦非遵循你的方式,而是创造第三种更好的办法。它是互相尊重的成果——不但了解了彼此,甚至还称赞彼此的差异,欣赏对方解决问题及把握机会的手法。个人的力量是团队和家庭统合综效的基础,能使整体获得一加一大于二的成效。实践统合综效的人际关系和团队会扬弃敌对的态度(1+1=0.5),不以妥协为目标(1+1=1.5),也不仅仅止于合作(1+1=2),他们要的是创造式的合作(1+1>2)。 习惯七:不断更新(SHARPEN THE SAW) “不断更新”谈的是,如何在四个生活基本面(身体、精神、智力、社会/情感)中,不断更新自己。这个习惯提升了其他六个习惯的实施效率。对组织而言,习惯七提供了愿景、更新及不断的改善,使组织不至呈现老化及疲态,并迈向新的成长之路。对家庭而言,习惯七通过固定的个人及家庭活动,使家庭效能升级,就像建立传统,使家庭日新月异,即是一例。
我想人的内心黑暗和光亮是并存的。我们应该学会接纳内心的黑暗,我记得推荐一个人《The Angry Beavers》这部剧的时候问他,有一个人知道你内心的一切你害怕吗?他说怕,因为内心总会有一个懦弱的自己害怕别人知道,渴望了解又怕那个人失望。 每个人都会有一些秘密和矛盾盛放在内心吧。 像《The Angry Beavers》里的吴涵,他为什么杀人呢,因为他以为和他在一起的宿管阿姨写给他的信被别人看见并拿走举报以至于他没有考上基地班。曾是万众瞩目的心理学研究老师的孙普为了维护自己的荣誉刑讯逼供,后来又因为嫉妒和胜负欲杀害了无辜的人,甚至为了击溃方木的心里防线杀害了曾经的恩师。还有为了替他报仇而训练江亚的女朋友魏巍,为了牟利贩卖儿童的梁四海,为了掩盖证据设计杀害局长刑志森的梁泽昊,为了不劳而获的生活麻木丧失人性的村民,妄想塑造一个完美世界的周老师和杨锦程,为了名利利用他人的陈哲,那些赤裸裸的黑暗和血腥让人无处躲藏 ,死亡和绝望同时也衍生希望。 甘当卧底舍身救人的丁树成,危急关头牺牲自我的邓霖,小海,阿展,不顾生死留下证据的陆海涛,关键时刻回头的陆海燕,被方木的原谅醒悟的魏巍,始终信任方木的邰伟,还有那些星星点点的光芒。 突然发现那些情节其实我还可以回忆起来,但是我不太想去回忆了。 那些或无辜或罪恶的人们,就让她们随着合上的书页一起关闭在脑海里吧。 只需要记住在自己的心里留住那些希望和光芒。
不要忘记爱自己,你值得被爱。你就是一份礼物。我要开始爱自己了,然后发现我等待着的她,而她也在等待着我的那个女孩。
思想有多远,人类就能走多远。 并不是科研工编剧,里面有些也读不懂多少。但编剧所追求的好奇心、坚持自我等品质,是我们在任何行业中都能够用到的。 摘一段话:中信播出商业的一扇大门。别人播出烂剧就是真烂剧。但中信不同,可以烫金印刷好,送给高净值客户,反正客户有的也不会读,摆设起来很有逼格,从而实现了中信播出社中信高端客户部。中信高端客户的双方共赢。
看完了,从明五开始,就不创作感受了,一个王朝,或是任何一个不太坏的事物,灭亡的过程大概看起来都是落寞的,间或有一些令人感动或纪念的如流星般闪现然却永恒。就这样吧…