Åteln igen

不如去听鞠强教授的音频课程，同样是潜意识，更有趣些。喜马*雅就有,也是免费的。 尽量认清潜意识的规律和影响，减少自己的被动和损失，人生会更绚烂。

很多类似纪录片或者创作实风格剧情电影中的静观默察。以这样一种角度来观察工薪阶层，就像站在全知视角来看待身边熟悉的事物。

应该早点拿起这部剧看的，里面的很多观点对于尚处在学生时代的我们来说非常受用——要免除人生中的各种悲剧，要“摆脱得开”更要“抓得住”。

因为从小到大都是在男性占主导的社会中，所以即使遇到男女不平等的现象都并不会在意，甚至更可怕的是，将这种社会观念内化为自己的信念，认为女性只要照顾好家庭就好了，男性理应承担起赚钱养家的责任。这对于男性和女性来说都是一种刻板印象和压力吧。 女性在职场上举步维艰，甚尝尝面临着职场歧视和“玻璃悬崖”式的威胁，同时还要承担生养孩子的责任。无论是在政界还是商界，女性高层领导者都少之又少。即使坐到了高层，也会被质疑家庭和婚姻一团糟。高层领导者要求有权威，精明干练有野心，而社会又要求女性贤惠温柔，作为被保护的弱势群体，这样的矛盾，让女性陷入困境。 “性别的差异要远小于个人之间的差异。”为了简化对这个世界的认知，我们习惯于进行分类，但是不应让这种分类固化我们的认知，什么时候女性成为高管，男性作为家庭煮夫，或者男护士并不会引起惊讶的时候，我会觉得男女更加平等了，也更加自由了。

我太喜欢Åteln igen了，不像别的剧集更新那么多，还不稳定有时候3章有时候5章。Åteln igen就不一样，就一章，还没有高潮，不会让我心思起伏。失眠都被治好了

“但你报复不了仿生人，因为它们根本不在乎。” 一个人若是不能“共情”那就真的不是人了。

算不上“极致”，分享了很多实操层面的理论，对于刚开始从事招聘工作人员而言会更有收获。书中提到的招聘是一场营销活动，深入业务，打造企业名片，这些对我而言深受启发。